為進(jìn)一步加強黨風(fēng)廉政建設，不斷提高黨員干部、重要崗位關(guān)鍵人員的廉潔自律意識，從嚴落實(shí)意識形態(tài)工作責任制等各項要求，2月24日，人文公司召開(kāi)工作會(huì )議，同公司領(lǐng)導干部和重要崗位工作人員簽訂了《人文公司領(lǐng)導干部和重要崗位人員廉潔自律及黨風(fēng)廉政建設、意識形態(tài)工作責任承諾書(shū)》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“承諾書(shū)”）。形成了一級抓一級、層層抓落實(shí)的責任體系。會(huì )議由公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)、總經(jīng)理郇偉主持。

《承諾書(shū)》從責任要求，責任落實(shí)等方面對公司領(lǐng)導干部、部門(mén)負責人、重要崗位工作人員的工作責任作了規定，要求在抓好業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，認真落實(shí)“一崗雙責”的要求，堅持以身作則、廉潔自律、做好表率、敢于負責。《承諾書(shū)》從黨規、黨紀、意識形態(tài)工作要求等方面要求責任人嚴格遵守有關(guān)規定，自覺(jué)踐行職業(yè)道德、克己奉公、勤奮工作、廉潔奉公。

郇偉表示，簽訂《承諾書(shū)》既是一種形式，更是一種責任要求、一種行為規范，班子成員、黨員干部及重要崗位關(guān)鍵人員要以此次簽訂《承諾書(shū)》為契機，切實(shí)抓好自身和職責范圍內的黨風(fēng)廉政建設，充分發(fā)揮表率作用，對照《承諾書(shū)》進(jìn)行經(jīng)常性自我檢查。時(shí)刻保持清醒的頭腦，嚴守政治紀律和政治規矩，提高政治站位，著(zhù)力形成真抓實(shí)干、廉潔高效的風(fēng)氣，以良好的黨風(fēng)、作風(fēng)推動(dòng)各項工作的落實(shí)。

郇偉要求，公司黨員領(lǐng)導干部、關(guān)鍵崗位人員要切實(shí)履行廉潔自律承諾，筑牢防線(xiàn)、不踩紅線(xiàn)、守住底線(xiàn)，要將承諾轉化為自覺(jué)行動(dòng)，不斷提高政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，嚴格遵守黨規黨紀，在踐諾中樹(shù)立形象、當好表率、創(chuàng )造佳績(jì)。

公司黨委委員丁海川、張愛(ài)民、李濤、張建平，高管趙曉軍、張子錢(qián)、各部門(mén)負責人及公司重要崗位員工參加會(huì )議。

（黨建工作部）